Sondaj. Românii preferă angajatorii privați, în special multinaționalele. Doar 5% se văd lucrând în propria companie

Sondaj. Românii preferă angajatorii privați, în special multinaționalele. Doar 5% se văd lucrând în propria companie
Sondaj. Românii preferă angajatorii privați, în special multinaționalele. Doar 5% se văd lucrând în propria companie
Publicat: 15/03/2021, 11:40
Actualizat: 15/03/2021, 11:46

Aprope 56% dintre români ar vrea ca în viitor să lucreze într-o companie privată, în special într-o multinaţională, arată un sondaj realizat de BestJobs. Unul din trei români vrea să lucreze la stat în viitor. Sub 5% dintre respondenţi au declarat că îşi doresc să lucreze în propria companie.

Cei mai mulţi dintre români (55,8%) îşi doresc să lucreze într-o companie privată în următoarea perioadă, în special într-una de talie mare, precum o multinaţională, în timp ce un procent semnificativ de 32,6% ar vrea să lucreze în domeniul public, arată datele unui sondaj BestJobs despre tendinţele pe piaţa muncii în 2021.

Sub 5% dintre români îşi doresc să lucreze în propria companie

Sub 5% dintre respondenţi au declarat că îşi doresc să lucreze în propria companie, iar 7% sunt indecişi.

Pentru opt din zece respondenţi, stabilitatea locului de muncă este principalul aspect pe care îl vor lua în considerare la angajatorul pentru care vor să lucreze în perioada următoare. Pe locul următor (55,4%) se află oportunităţile de promovare, apoi colectivul (48%).

Perspectiva de creştere şi dezvoltare a business-ului se află în topul priorităţilor pentru 27% dintre respondenţi, în timp ce brandul şi reputaţia sunt prioritare pentru doar doi din zece angajaţi în alegerea locului de muncă în acest an. Oportunităţile de a lucra la nivel internaţional sunt importante pentru 14,4% dintre respondenţi. La polul opus, politica de sustenabilitate (de protecţie a mediului înconjurător) este luată în calcul în selecţia viitorului angajator doar de către 6,7% dintre respondenţi.

În ceea ce priveşte domeniile/industriile de interes pentru angajaţii dispuşi să îşi schimbe locul de muncă în viitorul apropiat, cele mai dorite ar fi: Administrativ & BPO (20,7%), Marketing & Comunicare (16,7%), Resurse umane (15%), Sănătate (14,2%), Logistică (13,2%), Financiar-contabil (13%), IT (11,4%), Retail (10,6%), Consultanţă (10,2%) şi Transport (9,7%).

Opt din zece români preferă un job full-time

Opt din zece români preferă un job full-time, la un angajator care să le ofere siguranţa locului de muncă. În schimb, după experienţa pandemiei, ceilalţi respondenţi ar opta în viitorul apropiat pentru un job part-time, astfel încât să aibă mai mult timp pentru viaţa personală, ori pentru statutul de freelancer/contractor independent, care le permite să aleagă când şi pentru cine să lucreze, dar şi să îşi gestioneze timpul aşa cum doresc. De altfel, indiferent de tipul de job ales – full-time, part-time sau project based – cei mai mulţi dintre respondenţi spun că preferă regimul de muncă hibrid, care să le permită şi munca de acasă.

Totodată, unul din patru angajaţi afirmă că în viitorul apropiat ar dori să aibă un job independent de locaţie, în care tehnologiile digitale îl ajută să lucreze de oriunde.

Dreptul de a se „deconecta” de la telefon şi e-mail în timpul liber, cerut de doi din zece angajaţi

Pentru peste şase din zece angajaţi români, principalele trei aşteptări de la angajatorul pentru care ar vrea să lucreze în viitorul apropiat sunt: să ofere echilibru între viaţa personală şi cea profesională (66% dintre respondenţi), un mediu de lucru plăcut şi prietenos (65%), respectiv să îi ajute să se dezvolte profesional (62,5%). Pentru alţi doi din zece (21%), mai important este să li asigure dreptul de a se „deconecta” de la telefon, e-mail etc. pentru sarcini de serviciu când sunt în timpul liber. De asemenea, aproape tot atâţia (18,3%) vor să li ofere posibilitatea de a lucra remotely (de la distanţă) pe termen nedefinit.

Bonusurile de performanţă, pe primul loc în topul beneficiilor dorite de angajaţi

Faptul că angajaţii români îşi doresc să fie ajutaţi în dezvoltarea profesională este reconfirmat şi de faptul că programele de dezvoltare profesională sunt pe locul doi în topul beneficiilor extrasalariale dorite de la viitorul angajator, pentru patru din zece respondenţi. Bonusurile de performanţă se află pe primul loc în topul beneficiilor dorite de angajaţi în următoarea perioadă (53,3% dintre respondenţi), în timp ce o mare parte dintre angajaţi (31,5%) ar dori să primească transport gratuit. Urmează apoi: abonament la clinici medicale private (28,7%) şi asigurare privată de sănătate (26,5%), posibilitatea de a lucra şi de acasă (22,6%), ori pensie privată (18,5%). Totodată, alţi 15,5% îşi doresc traininguri pentru dezvoltarea abilităţilor digitale, iar 6,7% vor programe de reskilling/recalificare la locul de muncă.

Întrebaţi ce competenţe profesionale le lipsesc în acest moment şi care i-ar ajuta în parcursul profesional, cei mai mulţi dintre respondenţi (42%) au spus că ar avea nevoie de cunoaşterea unei limbi străine la nivel avansat, în timp ce 22,8% ar dori să îşi dezvolte competenţele de project management. Alţi aproape 14% spun că le lipsesc competenţele digitale, iar 13% – cele de comunicare.

Sondajul BestJobs a fost efectuat în perioada 15 februarie – 10 martie 2021, pe un eşantion de 1.240 de utilizatori de internet.

Dacă duminică ar fi alegeri, tu cu cine ai vota?

Vezi rezultate

Loading ... Loading ...
Urmărește Gândul.ro pe Google News și Google Showcase
Medvedev îl amenință pe Trump să nu intervină în războiul din Ucraina, dacă va câștiga...
Alex Bodi a INCENDIAT internetul cu o singură poză! Recunoști personajul notoriu și controversat din...
FOTO. Ce veste despre manechinul de 44 de ani care și-a părăsit soțul milionar pentru...
Negocieri secrete între Ucraina și Rusia, dezvăluite în presa Germană. La ce nu vrea să...
Se măresc alocațiile începând cu 1 ianuarie. Ministrul Muncii a anunțat cu cât se vor...
"Undă de șoc" înaintea alegerilor prezidențiale din SUA. Răsturnare de situație într-un stat considerat "sigur"...
Vin ninsorile în București. Și chiar mai repede decât ne așteptam, potrivit meteorologilor EaseWeather
Actrița Maria Dinulescu, transformată total! A părăsit România în pandemie și s-a apucat de afaceri...
Regele Felipe al Spaniei, împroşcat cu noroi şi huiduit în timpul vizitei sale în localităţile distruse...
Nuntă transformată în coșmar. Mireasa s-a trezit la petrecere cu fosta iubită a soțului și...
Explozia de pe autostrada A7 i-a luat viața unui muncitor! Mesajul postat de Sorin Grindeanu,...
Amante celebre din showbiz-ul românesc! Unele au ajuns în faţa altarului, altele au rămas doar...
Noul Volvo XC90 are prețuri oficiale în România. SUV-ul suedez bate competiția germană!
Rezultate alegerile prezidenţiale din Republica Moldova. Maia Sandu preia conducerea în faţa lui Alexandr Stoianoglo....
Minune a INGINERIEI! Cum a rezistat acest material atât de mult timp?
Cutremur în cazul Elodia. Dan Diaconescu a aflat adevărul după 17 ani: Se sperie și...
Câte zile libere mai au românii până la finalul anului. Sunt garantate de Guvern
S-a costumat în Barbie, cu formele la vedere, și mulți au confundat-o cu Bianca Drăgușanu....
Se spală rufe azi, 2 noiembrie 2024, de Moșii de Toamnă? Iată ce spun preoții...
De ce refuză să își urmeze pasiunea băiatul Oanei Ioniță? Ce spune aceasta despre perioada...
EXCLUSIV! Renumitul fotograf Viorel Belinschi din Moldova, dezamagit de atitudinea lui Culita Sterp: ”A ales...
BANCUL ZILEI. Medicul către Bubulina: – Fiica ta are o nevroză. I-aş recomanda multă distracţie!
Maghiarii vin să muncească în România, care nu mai este o ţară ieftină